IIl n'est pas un mystère que dans le marché concurrentiel des employés d'aujourd'hui, trouver et garder des employés a beaucoup à voir avec l'offre d'avantages aux employés. Quelle que soit la taille de votre entreprise, la satisfaction de vos employés est toujours sur la liste des priorités. Quoi de mieux pour satisfaire les employés que de leur offrir des collations et des boissons gratuites qu'ils peuvent déguster tout au long de la journée ?
Avantages de la distribution gratuite pour vos employés :
Faible coût, grande valeur.
Fournir des offres gratuites de distributeurs automatiques à vos employés peut sembler trivial à première vue, mais ces petites choses sont des aspects d'une relation employeur-employé auxquels beaucoup de gens attribuent de la valeur. Avec un seuil de coût relativement bas, cette offre indique à vos employés que vous les appréciez et que vous êtes un employeur généreux.
Moins faim, moins de temps loin des tâches.
La productivité n'est pas un nouveau terme, depuis la création des relations employeur-employé, la productivité a été dans le mélange. Avoir faim est un état d'être très distrayant. Bien qu'une journée entière de valeur nutritionnelle ne se trouve généralement pas dans un distributeur automatique, une collation gratuite peut certainement dissuader quelqu'un de s'endormir dans un pays improductif.
Possibilité d'éducation nutritionnelle
Certains ne sautent peut-être pas aux avantages nutritionnels en pensant à la nourriture d'un distributeur automatique, mais à l'ère d'aujourd'hui, nous avons maintenant la capacité de fournir des options de collations saines distribuées une à la fois. Il est beaucoup trop facile de manger malsain au travail. En offrant des options de collations saines, vous avez la possibilité d'éduquer vos employés sur les avantages de choisir une option de collations plus saines, gratuitement, sur le lieu de travail.
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